首頁法律標(biāo)簽固定期限勞動合同的簽訂

應(yīng)否簽訂無固定期限的勞動合同

王、張、李三人原均是某米廠的工人，1997年米廠改制，將其財物以140萬元出售給了該廠原法定代表人蔣某。后蔣某以受讓的財物另行成立了米面廠，并依據(jù)改制協(xié)議的約好承受了原企業(yè)的部分工人，所承受工人工齡接連核算，王、張、李亦轉(zhuǎn)入米面廠作業(yè)，兩邊另行簽定了為期五年的勞作合同。合同期滿，米面廠決議與王、張、李均停止勞作合同聯(lián)系，王、張、李則以自己已接連作業(yè)十年以上要求與米面廠簽定無固定期限的勞作合同，為此... [查看詳情]

簽訂無固定期限勞動合同的利弊

關(guān)于企業(yè)與勞作者簽定勞作合同是可以挑選作業(yè)期限的。無固定期限勞作合同有利于維護(hù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益，削減頻頻替換要害崗位的要害人員而帶來的丟失，但用人單位依然憂慮存在危險，那么咱們現(xiàn)在跟著勞作膠葛律師一起來了解一下無固定期限勞作合同。簽定無固定期限勞作合同對企業(yè)的影響優(yōu)點：1、企業(yè)留人的一種方法，表明企業(yè)對職工的忠誠度和才能的必定。2、關(guān)于作業(yè)保密性強(qiáng)、技能雜亂、作業(yè)又需求堅持人員安穩(wěn)的崗位，無固定期限勞... [查看詳情]

如何簽訂無固定期限勞動合同

許多時分用人單位與職工之間簽定的都是固定期限，這首要是由于勞作合同是約好了詳細(xì)的時刻的。實際中還存在一種勞作合同，那便是，那么你知道什么是無固定期限勞作合同嗎?聽訟網(wǎng)小編整理了這方面的常識，將在下文中為您回答。一、什么是無固定期限勞作合同無固定期限勞作合同，是指用人單位與勞作者約好無確認(rèn)停止時刻的勞作合同。這兒所說的無確認(rèn)停止時刻，是指勞作合同沒有一個切當(dāng)?shù)耐Ｖ箷r刻，勞作合同的期限長短不能確認(rèn)，但... [查看詳情]

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無固定期限勞動合同簽訂需要滿足的條件

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