解聘通知書(shū)要怎么寫

來(lái)源：聽(tīng)訟網(wǎng)整理2019-01-03 19:19瀏覽量：218

解聘書(shū)的寫法 (一)標(biāo)題在榜首行的中心寫“解聘書(shū)”三個(gè)字。 (二)稱謂轉(zhuǎn)行頂格寫被解聘者的名字。 (三)正文在稱謂的下一行空兩格寫正文的內(nèi)容。 1.要對(duì)被解聘者在奉職期間所做的作業(yè)或體現(xiàn)作腳踏實(shí)地的評(píng)價(jià)。 2.闡明解聘的原因，解聘的日期，要求被解聘者做好作業(yè)的移送，所借公款和公物的退還等。 3.對(duì)被解聘者表明應(yīng)有的關(guān)懷和祝福。 (四)署名和日期在正文右下方寫解聘單位名稱并加蓋公章。然后在署名下面寫上具體的年、月、日。二、寫解聘書(shū)應(yīng)留意的問(wèn)題 1.要把解聘的原因和日期說(shuō)清楚。 2.言語(yǔ)要宛轉(zhuǎn)含蓄。在陳說(shuō)解聘原因和對(duì)被解聘者提出要求時(shí)，言語(yǔ)要含蓄得當(dāng)，使被解聘者易于了解和承受。 3.愛(ài)情要逼真誠(chéng)摯。解聘，對(duì)被解聘者來(lái)說(shuō)，畢竟是一件不愉快的事。因而，在表明關(guān)心和祝福時(shí)，情感應(yīng)逼真誠(chéng)摯，使被解聘者獲得一致，體諒和承受。 4.要留有副本。解聘書(shū)一般要留有副本。在副本中要具體寫明解聘的有關(guān)事項(xiàng)，以備日后覆按。