在如今社會勞作合同是確認(rèn)兩邊權(quán)力義務(wù)的重要依據(jù),而勞作合同的免除觸及單位和勞作者的切身利益。關(guān)于勞作者患病或許非因工掛彩,在規(guī)則的醫(yī)療期滿后不能從事原作業(yè),也不能從事由用人單位另行安排的作業(yè)的或許職工嚴(yán)峻違背公司規(guī)則的單位能夠免除勞作合同,那么這些狀況下單位免除勞作合同書怎樣書寫呢?
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免除勞作
合同協(xié)議書范本
甲方:____________(公司)
乙方:____________(職工),身份證號碼:____________
依據(jù)<中華人民共和國勞作法>及相關(guān)法令、法規(guī)的規(guī)則,甲、乙兩邊經(jīng)協(xié)商共同達(dá)到本協(xié)議:
一、乙方于______年______月______日入職甲方,甲乙兩邊簽定的最終一期勞作合同期限為______年______月______日至______年______月______日。______年______月______日下班后,乙方在家突發(fā)腦溢血,甲方予以活躍幫忙。依據(jù)規(guī)則,乙方3個月的醫(yī)療期截止__________年______月______日完畢。
依據(jù)保險條例規(guī)則,兩邊共同以為,該次事端不歸于工傷規(guī)模,故乙方贊同拋棄工傷確定請求?,F(xiàn)因乙方在規(guī)則的醫(yī)療期滿后不能從事原作業(yè),也不能從事由甲方另行安排的作業(yè),依據(jù)乙方的請求,兩邊贊同于年月日提早免除勞作合同聯(lián)系。相關(guān)協(xié)議內(nèi)容如下:
二、甲方與乙方結(jié)清以下金錢:
1、至勞作合同聯(lián)系免除之日止乙方醫(yī)療期薪酬______元。
2、甲方發(fā)給乙方相當(dāng)于個月薪酬的經(jīng)濟(jì)
補(bǔ)償金人民幣______元。
3、甲方向乙方額定付出相當(dāng)于一個月薪酬代告訴金人民幣______元。
4、甲方向乙方付出相當(dāng)于9個月薪酬的
醫(yī)療補(bǔ)助費人民幣______元。
上述1、2、3、4項合計人民幣元,乙方贊同現(xiàn)金收取或由甲方付出到乙方薪酬帳戶中。
三、乙方應(yīng)于簽定本協(xié)議當(dāng)日內(nèi)向甲方交回作業(yè)服、廠牌等歸于公司的物品,甲方給乙方開具離任證明。
四、乙方許諾由其自行決定是否請求勞作能力判定,甲方將供給幫忙。
五、乙方應(yīng)自本協(xié)議簽署之日起1個作業(yè)日內(nèi)處理作業(yè)交代手續(xù),作業(yè)交代辦結(jié)時,甲方與乙方結(jié)清薪酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M用,乙方贊同爾后拋棄向有關(guān)組織(包含乙方、勞作部門、仲裁委和法院等)主張其它薪酬(含加班薪酬)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、社會保險、患病待遇等相關(guān)之權(quán)力。
六、本協(xié)議一式兩份,兩邊各執(zhí)一份,經(jīng)兩邊簽字蓋章后收效。
甲方(蓋章):乙方(簽字畫押):授權(quán)代表:
______年______月______日__________年______月______日
乙方家族(簽字畫押):
______年______月______日
而除了勞作者患病或許非因工掛彩不能從事原作業(yè)也不能從事另行安排的作業(yè)或許職工嚴(yán)峻違背公司規(guī)則等法令規(guī)則狀況的,單位單方面免除勞作合同是是要付出補(bǔ)償金與違約金的,如果在免除勞作合同方面有更多的問題主張咨詢相關(guān)專業(yè)律師,
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